Versatilidade, resiliência e proatividade são algumas das principais características que as empresas de Blumenau procuram ao contratar profissionais para gerenciar seus projetos.

Nathany Oechsler , psicóloga e analista de recursos humanos da Requisita, uma das mais reconhecidas empresas de recrutamento e seleção de Gerentes de Projetos em Blumenau, revela que as empresas buscam profissionais com ampla experiência técnica, mas que também tenham vivência e habilidades na gestão de pessoas e equipes.

“Quando falamos em habilidades de gestão, não basta penas saber distribuir tarefas, é preciso saber lidar com problemas, buscar soluções e fazer com que sua equipe tenha no GP uma figura de confiança e segurança, com quem possam contar”, afirma a recrutadora.

Marcelo Martins, gerente de PMO Serviços da Senior Sistemas, revela que sempre que a Senior contrata um gestor de projetos ela busca por profissionais com formação em administração, contábeis, ciência da computação, sistemas de informação ou áreas afins e, preferencialmente com Certificação PMP  ou pós graduação/MBA em Gerenciamento de Projetos.

“Dentre as habilidades mais desejadas e requeridas do Gerente de Projeto da Senior, destacam-se a capacidade de comunicação, liderança e negociação. Por ser considerado o líder do projeto, esperamos que esse profissional seja capaz de integrar as partes, tenha proatividade em buscar soluções para os problemas, e realize as entregas do projeto dentro do prazo, escopo, custos e qualidade definidos para o projeto”, revela Marcelo Martins.

Para a HBSIS, empresa de tecnologia especializada em vendas e logística, é especialmente importante que os profissionais da área de projetos tenham a competência de autodesenvolvimento aguçada e conheçam metodologias ágeis.

Segundo Franciele Daiane Koch, Desenvolvimento Humano e Organizacional da HBSIS, a empresa conta hoje com 13 Coordenadores de Projetos, e eles possuem diversas áreas de formação, como Gerenciamento de Projetos, Engenharia de Software e Processos Gerenciais.

Ao contratar um gerente de Projetos, a HBSIS espera que o profissional possua atributos como perfil de liderança, foco em resultados e facilidade de relacionamento.

“Nossa empresa atua em diversos segmentos, preza pela qualidade do atendimento às demandas do cliente e tem especificidades decorrentes de um ramo diferenciado como é o de tecnologia. Dessa maneira, esperamos dos Coordenadores de Projetos, características como: ser versátil, resiliente e que tenha proatividade para fazer acontecer”, afirma Franciele.

As principais habilidades de um gestor de destaque >>